Job detail for Leiter:in Digital Organizing Hub

Unsere Mission ist es, Gewerkschaften dabei zu unterstützen, durch den Zuwachs neuer Mitglieder mehr Einfluss und ögen zu erlangen. Wir entwickeln und Konzepte und begleiten bei der und Umsetzung. Durch unsere Ansprache-App ermöglichen wir eine aktivierende Kommunikation mit potenziellen Neumitgliedern, um Forderungen und Positionen zu stärken. Ein Bestandteil unserer Strategie ist der Aufbau des Digital Organizing Hubs – einer kommunikativen Anlaufstelle, die speziell darauf ausgerichtet ist, effektive Ansprachen im digitalen Raum umzusetzen. Wir suchen dazu eine engagierte Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Leitung von Callcentern oder vergleichbaren Einrichtungen, die im digitalen Raum überzeugend Kampagnen schulen führen und schulen kann.
Aufgaben
Als Leiter:in des Organizing Hubs übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der digitalen und telefonischen Ansprache. Du leitest ein Team, das mit effektiven und -techniken Mitglieder für unsere aktiviert und gewinnt.

Entwicklung und Implementierung effektiver Strategien zur digitalen
Führung und Schulung eines Teams mit dem Ziel, herausragende Ergebnisse in der bei digitalen Ansprache-Blitzen zu erzielen.
Koordination und des Organizing Hubs, um stetige Verbesserungen und Anpassungen vorzunehmen.
Zusammenarbeit mit unseren zur Sicherstellung, dass unsere Strategien ihre Bedürfnisse und Ziele erfüllen.

Qualifikation

Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Callcentern oder vergleichbaren Einrichtungen.
Verantwortung für die Teamleitung sowie fachliche und Fü.
Erfahrung im Monitoring zur Sicherstellung der Qualität und Performance deines Teams.
Kommunikative Expertise und Kompetenz bei aktivierenden 1:1-Gesprächen.
Gute Kenntnisse über Gewerkschaften und deren sowie ihre Mitgliederbasis.
Starke Führungsfähigkeiten, Teams zu motivieren und zum Erfolg zu führen.
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift.
Flexibilität, und Teamfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Benefits

Eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit mit Mehrwert.
Die Chance, eine Schlüsselrolle in einem innovativen Projekt zu spielen, das die Stärkung von Gewerkschaften zum Ziel hat.
Intensives Onboarding und kontinuierliche professionelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur teilweisen Fernarbeit.
Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das deine Erfahrung und Kompetenz widerspiegelt.

Wenn du dich in dieser wiederfindest, freuen wir uns auf deine Bewerbung mit kurzem Anschreiben, Lebenslauf und Angabe deiner sowie möglichem Arbeitsbeginn an.
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